为进一步完善平顶山学院软件学院团总支学生会干部队伍建设，加强团总支学生会的人事管理,规范团总支学生会人事制度，特制定本制度。

第一部分 辞职

1、软件学院团总支学生会一切成员均享有在遵守原则和程序下，提出辞职或退会的权利。

2、所有提出辞职或退出的成员都必须具备正当理由，填写辞职申请表，并须经主席团成员批准,辞职申请与退出报告软件学院团总支学生会办公室备档。

（1）主席团成员辞职，须由本人向团总支书记递交书面辞呈与辞职申请表，批准后方可辞职。

（2）各部部长辞职，须向主席团递交书面申请与辞职申请表，经主席团会议讨论批准后方可辞职。

（3）各部门干事辞职，须向部长递交书面申请，经部门部长和副部长讨论并向主席团递交情况说明批准后方可辞职。

第二部分 辞退

1、对团总支学生会出现不认真履行职责的成员，将进行预警谈话。谈话无效者，作劝退处理。

2、一学期有两门以上课程不合格者作劝退处理。

3、一学期无故缺席会议、值班、活动或无故未完成布置的任务达3次者作劝退处理。

4、一学期在各类会议、值班或者活动中因病假、事假或者迟到、早退，未及时完成布置的工作任务，违背团总支学生会规章制度达6次者予以开除。

5、违反校纪校规，情节严重被学校通报者作开除处理。

6、对在工作中不认真履行职责，工作作风不当，严重影响软件学院团总支学生会形象的成员，干事、部长、副部长都由主席团劝退；主席团成员交由软件学院团总支书记决定处理结果。

7、劝退部长需由主席团撰写辞退报告，写明劝退理由，经主席团成员表决通过后方为有效。劝退各部门副部长需由所在部门部长撰写辞退报告，由主席团会议通过后方为有效。劝退干事需由所在部门部长或者人事部撰写报告，由主席或者分管主席批准方为有效。

8、所有在任期结束前辞职或者辞退的学生干部、干事需将工作证交给办公室，不参与优秀干部、优秀干事的评选，不发放聘书。

10、本制度的一切解释权归软件学院团总支学生会所有。